新規就農事例

経営規模は、ほうれん草（ハウス）46a、白菜（露地）50a、広島菜（露地）20a、スイートコーン（露地）20a、水稲30aで複合経営を行っています。過去に群馬県の農園で研修した際に、広大で条件の良い畑に圧倒され、生産力ではとても太刀打ちできないとことを痛感しました。そのため、試行錯誤を繰り返しながらも広島の地形にあった品目を選定しています。土づくりには、特に強いこだわりがあり、微生物資材を入れることで堆肥を適度に腐らせます。微生物を活性化させることで良質な土づくりを実現させています。また、経営面では、クラウドシステムを導入し、圃場の状態を常に見える化しています。労務面では、パート雇用中心で地元の方の協力を得ながら、作業をしています。

まずは、中四国一の楽しい農園を目指していきたいと考えています。楽しくないと働き甲斐は見出せません。地域の方々が元気で若々しく活動できるような働きの場を日々提供していきたいと思います。そのうえで経営面においては、収量、売上、利益の前年比アップを目指しています。これからも地域と供に歩んで、経営を向上させていきたいと考えています。

前述のとおり群馬県での短期間の研修を通して、県外農業の実情を肌で感じることができました。ただ、いきなり広島に帰って就農するには、まだ技術不足であることが否めなかったため、地に足を付けるために広島市内の農業者の下で、再度研修を受けさせていただきました。研修期間中は国の助成事業を活用し、就農後も国、ＪＡから設備投資費用を支援していただきました。また、ＪＡから融資を受けるにあたって何から始めていいのか分からなかったのですが、ＪＡから就農計画の作成支援までしていただき、借入手続きもスムーズに進めることができました。